Kemppi als werkplek

Onze aanpak en de bedrijfscultuur

Perfectie is mensenwerk

Een internationale omgeving, een scala aan functies, inspirerende uitdagingen, een fantastische teamgeest, revolutionaire, klantgerichte oplossingen, de cultuur van een oud familiebedrijf met een lange historie dat tegelijkertijd uiterst modern is. Dat is Kemppi.

Er is veel gebeurd in het al meer dan 65 durende succesverhaal van ons bedrijf. Het idee van Martti Kemppi is de wereld over gegaan. Vandaag de dag werkt personeel van allerlei nationaliteiten aan uiteenlopende wereldwijde projecten. Maar ondanks alle ontwikkelingen, is Kemppi altijd gebleven wat het vanaf het eerste begin is geweest: een vernieuwend familiebedrijf.

Recente werving

De beste redenen om Kemppi te kiezen

Voorloper

Voorloper

Kemppi staat bekend als technologisch leider. Wij ontwikkelen productieve lasoplossingen voor onze klanten op basis van tientallen jaren aan ervaring en expertise. Onze sterke focus op R&D is de belangrijkste factor bij het introduceren van grensverleggende technologie en innovatie in de lasindustrie.

Je voelt je thuis

Je voelt je thuis

We zijn een familiebedrijf en dat betekent dat we allemaal leden zijn van een groot Kemppi-gezin waarin iedereen wordt gerespecteerd en gewaardeerd. We zorgen ervoor dat al onze nieuwe werknemers een warm welkom krijgen, plus alle vereiste informatie om zich direct in ons team thuis te voelen.

Groei en ontwikkeling

Groei en ontwikkeling

We willen de juiste mensen aannemen voor de juiste baan en hen de kans bieden te groeien. We stellen prijs op toewijding en de bereidheid bij te leren en te verbeteren. Bij ons krijg je de kans voor verdere ontwikkeling in elke fase van je carrière via verschillende leermethoden.

Innoveer

Innoveer

We staan erom bekend dat we het conventionele nooit zomaar aanvaarden. Wij ademen een ondernemende en experimentele geest en richten ons op oplossingen. Met de wil en vaardigheden om gezamenlijk doelen te bereiken, kan iedereen bij Kemppi het verschil uitmaken. We moeten fouten niet vrezen, maar ervan leren.

Daag jezelf uit

Daag jezelf uit

Als bedrijf laten we ons door resultaten leiden en we gaan elke uitdaging met grote inzet aan. Ook jij krijgt de kans om te laten zien wat je kunt. Je kunt jezelf uitdagen en daarmee ontstaat de kans op fantastische mogelijkheden.

In onze laatste werknemersenquête was 90% van werknemers het eens met de uitspraak 'Ik werk heel graag bij Kemppi'.

Werken bij Kemppi

We investeren in het ontwikkelen van onze mensen en richten ons daarbij op leiderschap, technologie en verkoopvaardigheden. Leren en ontwikkeling vormen een natuurlijk onderdeel van onze dagelijkse werkzaamheden, maar worden ook mogelijk gemaakt via klassikale sessies, online leren, functieoverschrijdende projecten en interacties tussen branches. We organiseren interne training over actuele onderwerpen, maar werknemers kunnen ook trainingsmogelijkheden buiten het bedrijf aangrijpen.

Als Kemppi-werknemer krijg je duidelijk omschreven verantwoordelijkheden en onderga je regelmatige prestatiebeoordelingen en een bespreking van doelstellingen. Bij deze gesprekken stellen we je persoonlijke doelen vast op basis van de algehele bedrijfsdoelstellingen. We gaan regelmatig na of je jouw doelen hebt behaald. Persoonlijke ontwikkelingsplannen worden gekoppeld aan de doelen, zodat je bekwaamheden verder worden ontwikkeld.

We ontwikkelen ook de organisatie voortdurend op basis van feedback van onze werknemers. Regelmatig gehouden werknemersenquêtes bieden ons waardevolle informatie over tevredenheid en inzet onder het personeel. De resultaten van de meest recente werknemersenquête tonen aan dat Kemppi beschikt over een zeer hoog percentage aan tevreden, gemotiveerde en toegewijde werknemers.

Sluiten

Technische specificaties